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協和精機は金型の設計・製造、とりわけ精密鋳造用金型を得意にしています。
例えば火力発電所におけるガスタービンの重要部品は、私たちの金型から精密鋳造法で製作され、稼働しています。
私たちの手がけた製品は暮らしに不可欠なインフラを支えています。

金型製作は一品一様で、その製造過程は実に独創的です。
さまざまな高精度の自動工作機を駆使して加工しますが、その後は磨き工程では手作業が必要ですし、さらに経験豊富な技能士が0.01mm単位で細かく調整します。
人の経験・技術がなければ完成しないわけです。

さながらそれは大量生産の流れ作業とは真逆にある仕事、と言えるかもしれません。
私にしかできないこと、あなたにしかできないことがあります。
社員の一人一人に大事な役割があり、誰一人、欠かすことはできません。

こうした、私たちの技術を継承していくために新しい仲間を募集しています。
この先もずっと価値のある技術を身につけませんか?夢中になれる仕事がここにあります。

意欲のある方であれば、経験も年齢も関係なく歓迎します。
IUJターンの方からの応募もお待ちしています。

協和精機で働く魅力

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FEATURE.01 未経験でも安心!
多様な教育と手厚いサポート(設計編)

入社後1〜2ヶ月は、製造現場で簡単な加工や組み立て作業を体験し、金型の構造や機能を習得。同時に図面の読み方や測定方法、各設備の役割など基礎的なことを身につけます。

加工方法を理解することが、現場で加工しやすい図面・コストのかからない図面を製図するアイデア・工夫へとつながります。

サポートの内容

仕様書の読み合わせ、確認

設計部内で経験の浅い社員とベテラン社員・上司が一緒に行います。金型の受注時に仕様書の項目を解説し、設計時の考え方をすりあわせます。経験の浅さからくる間違った思い込みを防ぎ、広い視野を与えることが目的です。

3D構造モデルの検証会

設計作業の進捗が50%〜80%時点くらいの、キリのいいタイミングで検証を実施。CAD画面を見ながら、それまでの過程や設計について上司と意見を交わしながら、問題点は改善します。設計やモデリングのミスを防止するだけでなく、業務の理解度や完成までの到達度を計る目安にもなります。

⾦型構造の検証会

顧客へ提出する前の最後の検証会です。顧客の要望や金型の操作性など顧客満足を満たすためのチェックを中心に、トップも交えて複数名で検証します。
出荷前の金型についても検証会を行いますので、他の担当者の金型構造についても現物を見ながら学ぶことができます。

コマンドの勉強会

数多く設定されているCADのコマンド。その機能を設計部内で勉強・共有し、より早いモデリングの方法を身につけます。

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FEATURE.02 多彩な現場経験で確実にスキルアップ(製造編)

入社後は金属・アルミ加工の方法と仕上がりの精度を測定する練習からスタートします。加工に慣れてきたら、次は精度の高い6面体の直角出しなどにも挑戦。いずれの作業もベテランの先輩が隣で指導するため、安心して取り組めます。図面の読み取りや自動加工機の操作といった普段の業務を通して自然と技能士に成長できます。

ここがポイント!

機械操作はイチから教えます

新しい機械は覚えることも多く、操作も難解に思えるもの。協和精機では、ベテラン社員が横についてしっかり教えていきます。ひとりで操作できるようになっても必ず近くにいるので、すぐに質問できます。

資格取得をサポート

製造の現場で必要となるクレーン講習、玉掛け講習、フォークリフト講習の受講費用は会社負担。また、技能検定試験は必須としていませんが、本人の希望があれば講習費用や受験費用まで、会社がすべて補助します。

製造⇄設計に職種転換も可能

まずは配属された場所で熱心に取り組む姿勢や対人能力を公平に評価。会社の方針や希望する方の適性にも依りますが、できる限り本人の希望に添えるように対応します。

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FEATURE.03 頑張りは、
昇給・賞与で還元

昇給は年1回、賞与は冬季と夏季の年2回、手厚い子供手当も大きな特徴です。
子育て世代の若い社員は特に経済面からのサポートを強化しています。
顧客にあわせた会社カレンダーとなりますが、今年の年間休日は112日(3ヶ月に1回土曜出勤)です。
将来的には週休2日制の導入を実現します。

ここがポイント!

万が一の養老保険制度やインフルエンザ予防接種費用の全額補助する制度も利用可能。
子供手当はなんと一人につき10,000円/月。その他に結婚や出産など、社員の人生の門出をしっかりお祝いしています。

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FEATURE.04 人と人を結びつける
社内イベント

春は花見会、夏のビヤガーデン、年末の忘年会などがあります。歓迎会を兼ねたバーベキューも恒例行事です。普段から勤務歴や年齢・性別問わず、コミュニケーションの多い職場ですが、そうした会社の文化をイベントが下支えしています。不定期で実施する社員旅行も好評。

※近年はコロナの影響で、数名単位で昼食懇親会を実施しています。

ここがポイント!

過去の社員旅行をご紹介します。

・えびのスケート場→焼肉ツアー
・大分への1泊河豚フルコースツアー(日本製鉄大分工場視察、高崎山自然動物園、サッカーJ1試合観戦など)
・霧島温泉郷へ1泊懐石ツアー(鹿児島水族館、乗馬体験、霧島アートの森など)

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FEATURE.05 事業の安定性・将来性

協和精機が製造する金型から生まれる製品は、主に発電用ガスタービンの重要部品。時代とともに変化はあると思いますが、今のところガスタービンに代替するものはありません。
信頼できる顧客との安定した取引と、唯一無二の技術力・経験知により、安定性と将来性の両立をこれからも持続・向上していきます。

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FEATURE.06 オフも充実!
暮らしやすさ◎

夏は湿度が低く、雪の降らない温暖で生活しやすい宮崎県日南市。穏やかで暮らしやすい環境です。
美しい海が近くにあり、キャンプやサーフィン、釣りを楽しむ人がたくさんいます。
当社は残業もありますが、一般消費者を相手にした仕事では無いので就業時間は一定で予定を立てやすく、ワークライフバランスも安定させやすいといえます。子育てとの両立も、余裕をもって実現可能です。

充実したオフの時間をお約束します。

数字で見る協和精機

職種別メンバー比率

職種別メンバー比率

男女比率

男女比率

通勤時間

通勤時間

通勤手段

通勤手段

平均勤続年数

平均勤続年数

産休・育休取得率

産休・育休取得率

中途・新卒比率

中途・新卒比率

平均残業時間

平均年齢

平均年齢

年代別比率

インドア派orアウトドア派

インドア派orアウトドア派

有給取得率

有給取得率

休日の過ごし方

休日の過ごし方

  1. ショッピング
  2. 映画を見る
  3. 家の手伝い
  4. 家族と過ごす
  5. 音楽を聴く

その他、ドライブやツーリング、釣りなどのアウトドア志向と、ゲームや家庭菜園といった自宅での時間を大事に過ごす社員に分かれました。